Serviços de Formação

Os Serviços de Formação da Business Step permitem desenvolver indivíduos e equipas potenciando os seus recursos internos, aspetos comportamentais / relacionais, bem como skills profissionais, em resposta aos desafios de mundo cada vez mais volátil, imprevisível, complexo e ambíguo - VUCA.

São Serviços que preparam indivíduos e equipas para vencerem numa nova realidade sistémica em mudança permanente, acelerada e altamente disruptiva, e onde o mindset tradicional linear (i.e. não disruptivo) e não ativista, bem como o foco nas preocupações imediatas, dificilmente conseguirão dar resposta às forças de disrupção e aos desafios de sustentabilidade que estão a moldar o nosso futuro.


Esta atual realidade sistémica onde as Organizções operam apresenta enormes desafios às pessoas e equipas, nomadamente no que diz respeito a:

- Descoberta interior e auto-liderança


- Gestão emocional, resiliência e solidez interior, potenciando auto-estima e auto-crença, por forma a actuarem com sucesso em climas de mudança e incerteza constante, e fora da sua zona de conforto

 

- Atitude de excelência e de superação “fazendo acontecer” por forma a superar desafios em cenários imprevisíveis e nunca experimentados


- Capacidade de uma rápida comutação racional e emocional entre áreas funcionais, organizações, modelos de trabalho e de negócio, negócios, localização geográfica, trabalho em grupo vs individual, escritório vs home office, empregado vs empreendedor, grandes empresas vs start-ups


- Pensamento crítico, comunicação, colaboração, criatividade, inspiração, ambição, motivação, influência e forte sentido de responsabilidade e de compromisso perante si, seus pares, dirigentes, suas equipas, clientes, parceiros de negócio e sociedade


- Co-liderança transversal em equipas multidisciplinares, multiculturais, geograficamente dispersas, temporárias e virtuais


- Capacitação permanente para domínio da utilização das novas tecnologias emergentes, nas suas dimensões específicas e inovadores que aportam valor para a área de negocio ou operações onde o colaborador actua



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Alguns temas de estruturas formativas:


  Auto-Liderança

 

  Liderança Emergente

 

  Liderança e Motivação de Equipas

 

  Desenvolvimento de Equipas Altamente Funcionais

 

  Desenvolvimento de Equipas em Ambientes Sistémicos

 

  Cultura de Coaching nas Organizações - da Eficácia à      Excelência

 

  Sensibilização ao Coaching

 

  Vendas Corporativas Complexas

 

  Key Account Management

 

  Estratégia Empresarial

 

  Marketing de Serviços

 

  Estratégias Cooperativas e Teoria do Jogo

 

  Finanças para não-financeiros

 

  OKRs